Posso solicitá-los antes de contratar alguém?
Teve um tempo em que essa prática foi permitida.
Atualmente, tal exigência somente pode existir em empresas de setores específicos nos quais a atividade a ser exercida justifique o pedido.
Caso contrário, o empregador pode ser acusado de realizar um ato discriminatório e até ser condenado a pagar indenização por dano moral.
Você sabia disso? Se quer saber mais a respeito desse assunto, entre em contato conosco, será um prazer conversar com você!
